Wie wir bewerten

Regeln zur Bewertung:

  1. Bewertungen erfolgen neutral
    Eine Einflussnahme, u.a. durch Fianzmitelangebote ist nicht möglich.
    Aufdrängen von Finanzmitteln zum Zwecke der positiven Bewertung führt zur Negativbewertung mit Grundangabe.
  2. Bewertungen beruhen auf Fakten – eine Objektive Sicht & nach Geschmack fällt somit flach.
  3. Bewertet wird nach dem Schulnoten-Prinzip

Was wird bewertet:

Software:

Webseite:

1. Ist die Webseite auf dem aktuellem Softwarestand?
2. Ist die Webseite übersichtlich? Besucherfreundlichkeit?
3. Gibt es Angebote für Webbesucher?
Welche Möglichkeiten hat ein Besucher?
4. Werden die Besucher mit Werbung zugeschmissen?
5. Wird die DSGVO beachtet, Impressum vorhanden,
werden Daten an soziale Netzwerke abgeführt?
6. Aussagekraft der Texte/ Informationen auf der Webseite

Webseiten-Chat:

  1. Chat gut lesbar?
  2. Benutzerfreundlichkeit?
  3. Chataufbau /gestaltung
  4. Welche Möglichkeiten hat ein User? „Komfortabilität“.

Sprach-Chat:

  1. Welcher Sprachchat?
    Teaspeak, Teamspeak, Mumble, Discord, Skype, Whatsapp, Signal, Telegramm?
  2. Benutzerfreundlichkeit?
  3. Sprachqualitätseinstellungen
  4. Ersichtliche Softwarekonfiguration des Sprachchats
  5. Integrierte Musikweitergabe über Chatspeicher/Software/Serverspeicher?

Sendesoftware (inkl Hardware):

  1. Welche Software wird verwendet?
    Sam Broadcoaster, Radio-Boss, Virtual-DJ, Mixxx,IDJC (Internet DJ Console) Winamp, VLC Player…etc.?
    Wird die Software vom Radio gestellt? – Legalitätsfrage
  2. Soundeinstellungen innerhalb der Sendesoftware
  3. Servereinstellung: Shoutcast / Icecast? Wieviel Kb/s?
    Hörer & Moderatorenfreundlich?
  4. Soundqualität & Merkmale des Radios

Inhaberschaft & Team

Inhaberschaft:

  1. Wie behandelt die Inhaberschaft das Team?
    Sind Moderatoren nur „Fußfolk“ ?
  2. Eigendarstellung auf der eigenen Webseite
  3. Verhalten und Niveau der Inhaberschaft gegenüber anderen Webradios,
    in sozialen Netzwerken, uvm.

Team:

  1. Intaktes Team oder Einzelkämpfer?
  2. Team zusammenhalt? Ein starkes Wir-Gefühl im Team?
  3. Klar definierte und messbare Teamziele
  4. Positive und konstruktive Kommunikation im Team?
  5. Gemeinsame Rituale und Team Events?
  6. Klare & faire Rollenverteilung im Team?
  7. Geteilte und gesunde Verantwortung?
  8. Gastfreundlichkeit?

Weitere Bewertungsmerkmale werden im Bedarfsfalle bei Notwendigkeit aufgelistet.